RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL UN DESAFIO PARA LA PYME

martes, octubre 20, 2009

HidroAysén responde consultas públicas sobre proyectos de centrales hidroeléctricas

HidroAysén responde consultas públicas sobre proyectos de centrales hidroeléctricas

Martes 20 de Octubre de 2009

Fuente :Reuters



SANTIAGO- El consorcio del megaproyecto eléctrico HidroAysén entregó el martes las respuestas a las cientos de dudas que planteó la autoridad al plan de levantar cinco centrales hídricas en el sur del país, que ha despertado la ira de los defensores del medio ambiente. HidroAysén, que había aplazado en agosto la entrega de las 2.643 consultas y observaciones que autoridades y público en general hicieron al proyecto, contempla una inversión de unos 3.200 millones de dólares. "Esta Adenda (consultas) se compone de 33 partidas y sus anexos, en los que se reúnen las respuestas a las cerca de 2.700 observaciones que 32 de los 36 servicios con competencia ambiental hicieron llegar a la autoridad ambiental, y a las 11 observaciones ciudadanas", dijo Hidroaysén en un comunicado. El proyecto HidroAysén, que impulsan Endesa Chile y Colbún, ha recibido duras críticas por parte de grupos defensores del medio ambiente y organizaciones sociales, que consideran que afectará el ecosistema y la actividad económica de la remota zona. "Luego de una extensa labor técnica, HidroAysén ha incorporado las respuestas a todas las observaciones que le hicieran (...) en el marco de la evaluación de impacto ambiental del proyecto, esperando que los contenidos entregados sean satisfactorios para el ente evaluador", dijo la firma. La iniciativa de las compañías eléctricas pretende emplazarse en la región de Aysén para producir un total de unos 2.750 megavatios.

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Rodrigo González Fernández
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lunes, octubre 19, 2009

a fundación Iberdrola apuesta por la sostenibilidad, la cultura y la solidaridad

La fundación Iberdrola apuesta por la sostenibilidad, la cultura y la solidaridad

jueves, 15 de octubre de 2009

El Patronato de la Fundación Iberdrola, que cuenta con Ignacio Galán como Patrono de Honor y con Manuel Marín como Presidente, ha aprobado el Plan Director de la institución para el periodo 2010-2014.

Con el objetivo de mejorar la calidad de vida de las personas, la Fundación centrará su actividad en tres áreas de actuación: avance hacia un modelo energético sostenible, desarrollo cultural de los países en los que la Compañía desempeña su actividad y cooperación al desarrollo y solidaridad. Las iniciativas se implantarán especialmente en España, Reino Unido, Estados Unidos e Iberoamérica, regiones en las que el Grupo cuenta con una mayor presencia.

En primer lugar, la Fundación Iberdrola constituirá espacios de encuentro y reflexión centrados en la energía sostenible, impulsará la investigación y buscará la excelencia en la formación superior aplicada al sector energético.

Entre las actividades concretas que la institución pondrá en marcha vinculadas a esta área destacarán, entre otras, la creación de las becas de excelencia e investigación de la Fundación Iberdrola.

Nacidas con el objetivo de formar profesionales que contribuyan al desarrollo de un modelo energético sostenible, estas becas se centrarán en estudios de posgrado relacionados con el sector, el cambio climático y la reducción de emisiones de gases contaminantes.

Asimismo, la Fundación organizará cada año el Foro Internacional Iberdrola sobre Seguridad Energética. El encuentro se convertirá en un centro de debate de referencia y servirá además para elaborar el Estudio Iberdrola sobre Seguridad Energética, en el que se recogerán las conclusiones obtenidas en el Foro.

De forma bienal, la Fundación organizará en Valencia -donde se ubica la sede social de Iberdrola renovables- la Conferencia Mundial Iberdrola sobre Energías Renovables, en la que se darán cita líderes políticos, empresariales y científicos de primer nivel.

Conservación del patrimonio

De acuerdo con la segunda área de actuación del Plan Director 2010-2014, vinculada al desarrollo cultural de las regiones donde el Grupo está presente, la Fundación Iberdrola continuará participando en la restauración, conservación e iluminación del patrimonio histórico-artístico. También organizará exposiciones que den a conocer el legado artístico e industrial de la Empresa, impulsará la difusión de la cultura autóctona de cada región y favorecerá el intercambio cultural entre países.

Otro de los ejes de actuación de la Fundación en los próximos años será la cooperación al desarrollo y la solidaridad. En este campo, el organismo tratará de contribuir a la superación de situaciones de pobreza o exclusión social mediante programas vinculados al sector energético. De este modo, la Fundación Iberdrola facilitará dotaciones técnicas con las que cubrir necesidades básicas e impartirá formación energética y ambiental que pueda servir para facilitar la inserción social y laboral de aquellos colectivos desfavorecidos.

Asimismo, a través de la Fundación, el Grupo Iberdrola aportará infraestructuras de energía basadas en energías renovables para el abastecimiento de escuelas y hospitales de zonas desfavorecidas, ayudará al sostenimiento de instalaciones de asociaciones y ONG's y colaborará con estas organizaciones en aquellas regiones en las que estén presentes

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Un profesor de la UZ presenta mañana el libro 'Códigos de Buen Gobierno, Ética y Responsabilidad Social Corporativa'

ZARAGOZA, 19 Oct. (EUROPA PRESS) -

El catedrático de Economía Financiera y Contabilidad de la Universidad de Zaragoza (UZ), Luis Ferruz, presentará mañana, a las 17.30 horas, en la Cámara de Comercio e Industria de Zaragoza, el libro 'Códigos de Buen Gobierno, Ética y Responsabilidad Social Corporativa'.

Se trata de un trabajo en el que también han participado las profesoras de la Universidad de Zaragoza Isabel Acero e Isabel Marco, según ha informado la UZ en un comunicado.

Los conceptos de buen gobierno, responsabilidad social y ética han ido adquiriendo un "gran peso" en los últimos años dentro del ámbito económico, empresarial y profesional, hasta convertirse en "piedras angulares" a la hora de definir los objetivos y estrategias de las compañías, han agregado las mismas fuentes.

Ante este hecho, han continuado, el libro aborda en profundidad cada uno de estos conceptos y ofrece una perspectiva internacional que permite efectuar comparaciones entre países y a lo largo del tiempo.

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Pacto Global realizará Encuentro Internacional de Redes Latinoamericanas

RESPONSABILIDAD SOCIAL

Pacto Global realizará Encuentro Internacional de Redes Latinoamericanas

7 Oct 2009

seminario.rse1

Entre el 02 y 04 de noviembre Red Pacto Global Chile será el anfitrión del Encuentro Latinoamericano de Redes al cual asistirán los puntos focales de habla hispana.

Durante el encuentro se verán los avances y directrices que se tomarán en la región además de participar de charlas y reuniones con especialistas en temas ligados a la Responsabilidad Social.

El encuentro contará con la colaboración de Javier Zulueta representante de Gestión Social quien será el moderador de las reuniones que se llevarán a cabo en el encuentro internacional.

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La fórmula de Petrobras para conquistar al público chileno: mejorar nuestra calidad de vida

A dos meses de su arribo oficial al mercado local, la brasileña lanzó su primera campaña publicitaria

La fórmula de Petrobras para conquistar al público chileno: mejorar nuestra calidad de vida

M. Soledad Squella I. df

La gigante brasileña Petrobras buscó el mejor momento para lanzar su primera campaña publicitaria en nuestro país y no pudo encontrar uno mejor: el partido entre las selecciones de Chile y Ecuador, que selló la exitosa campaña de nuestro país en las clasificatorias al mundial de fútbol Sudáfrica 2010.

A dos meses del arribo oficial de la petrolera al país, los elementos que predominan en los mensajes elaborados por la agencia Publicis Chile, son tecnología, desarrollo sostenible y cordialidad, que permitirán "mejorar nuestra calidad de vida", comentó el gerente de Marketing de la compañía, Eduardo Asolini.

El ejecutivo comentó que la intención de la campaña, que estará al aire durante un mes, es mostrar al público a esta empresa, la novena de esta industria a nivel mundial, como un actor energético integrado que es responsable con el medioambiente.

"Queremos resaltar las fortalezas en tecnología, en simpatía y en desarrollo sostenible, esos son los tres pilares fuertes a comunicar y también la intención de la compañía en poner a disposición de Chile toda nuestra capacidad para enfrentar en conjunto el futuro energético del país", explicó.

El desafío de la competencia

Otro de los ejes de la campaña, que utiliza como soportes la televisión, prensa escrita, radio e Internet, es presentar a la compañía de origen estatal fundada en 1953, que arribó a Chile tras adquirir, en 2008, los activos de distribución de combustibles de la estadounidense ExxonMobil, por los que pagó
US$ 430 millones.

El tercer lugar que la brasileña ocupa actualmente en el mercado local (16%) detrás de Copec y Shell, es uno de los factores que pesó a la hora de plantear la campaña, señaló Sonia Caratti, ejecutiva de la agencia a cargo del debut publicitario de Petrobras, pues ambos actores ya tienen un espacio. Además, dijo, miran con atención lo que está haciendo la colombiana Terpel que arribó al país un año antes que la brasileña, mediante la compra de las estaciones de la hispano-argentina Repsol-YPF.

"Tenemos un mercado muy dinámico y para nosotros ha sido y es un desafío súper interesante trabajar con Petrobras en esta instancia, porque creemos que le va a inyectar aún más dinamismo a este medio", afirmó.

La fuerza que, a juicio de Ansolini, tiene el eslogan que la petrolera utiliza en sus operaciones a nivel mundial: "Petrobras, una nueva energía" será enfatizado en los mensajes de esta primera fase publicitaria. "Somos líderes en biocombustibles como etanol, y energías renovables, tenemos una muy buena base como para poder aplicar el concepto en el mercado chileno" puntualizó el ejecutivo.

Fuente DF
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jueves, octubre 15, 2009

La producción vitivinícola sustentable marcó el seminario internacional de los consorcios del vino

La eficiencia energética, el uso racional del agua y la conciencia ecológica fueron algunos de los tópicos abordados en el encuentro en que se lanzó el "Código de sustentabilidad de la industria vitivinícola chilena".

15/10/09

(Vendimia.cl).- Debido a la importancia del cambio climático y la eficiencia energética, los consorcios del vino Vinnova y TecnoVid lanzaron ayer el "Código de sustentabilidad de la industria vitivinícola chilena". En el seminario "Sustentabilidad, cambio climático y eficiencia energética en la industria vitivinícola chilena", expertos nacionales e internacionales reflexionaron en torno a los esfuerzos necesarios para hacer empresas sustentables y cuidadosas con el medioambiente.

Para Yerko Moreno, director del comité técnico de los consorcios del vino, es fundamental promover un proceso de mejora contínua en la industria. Por eso, los pasos futuros son, entre otros, "producir un manual de trabajo para la autoevaluación del productor e iniciar proyectos de transferencia tecnológica o grupos de trabajo en cada valle", explicó.

Según Moreno, los esfuerzos deben apuntar a maximizar la producción de alta calidad, "a un costo razonablemente bajo, con el fin de mantener la rentabilidad", así como a "mejorar la eficiencia del sistema productivo, proteger el medioambiente y establecer relaciones con la comunidad".

En tanto, John Garn, dueño de la empresa californiana ViewCraft, se refirió a la sustentabilidad como un proceso contínuo y que involucra a todos, pues "el mayor riesgo de una empresa por no atender a la sustentabilidad es el peligro que se genera para la marca y la reputación", señaló.

Asimismo, el experto norteamericano, argumentó que "la gente no sabe la cantidad de energía que consume, sino que sólo el dinero que gasta en ella" y agregó que es urgente promover la información.

Para el presidente de Viña Errázuriz, Eduardo Chadwick, la eficiencia energética es una necesidad y "tenemos que ser líderes en sustentabilidad". De esta manera, podemos "agregarle valor a nuestra industria" y el "programa de sustentabilidad tiene que convertirse en un pilar fundamental para dar a conocer la industria al mundo", concluyó.

A su turno, el gerente agrícola de Viñedos Orgánicos Emiliana, José Guilisasti, explicó que hoy día "el consumidor está preocupado de cómo ser un consumidor responsable". Además, enfatizó en que "hay que tomar una inteligencia ecológica, tenemos que educar y la base está en nuestra gente".

En la foto aparecen Yerko Moreno, Patricio Midletton, Elena Carretero, Eduardo Chadwick y John Garn.

Fuente: Vendimia.cl

ACCIONRSE: Antofagasta Minerals instala en sus oficinas el más avanzado sistema de control de iluminación y eficiencia energética

Antofagasta Minerals instala en sus oficinas el más avanzado sistema de control de iluminación y eficiencia energética
AMSA,

El sistema de última generación es similar al instalado en el famoso nuevo edificio del New York Times. Las nuevas oficinas de Antofagasta Minerals, AMSA, en Santiago, cuentan con un sofisticado sistema sustentable que permite ahorros de al menos 60% y aumentos de productividad del 4% al 8%. La inversión se recupera en 3 años, sin considerar la mayor eficiencia laboral.

Como una decisión visionaria y motivada por el cuidado del medio ambiente, Antofagasta Minerals, AMSA decidió incorporar factores de sustentabilidad y eficiencia energética a sus nuevas instalaciones, disminuyendo su consumo eléctrico y al mismo tiempo mejorando el confort y calidad laboral de sus trabajadores.

Un sistema inteligente que actúa en concordancia con la naturaleza. Un cerebro electrónico que permite medir la luz día que entra a las distintas áreas del edificio y agregar sólo la cantidad de luminosidad adecuada para alcanzar los 400 lux definidos por la especialista. "Se trata de una luz suave, cálida y muy agradable que propicia el confort de las personas", explica Oriana Ponzini, arquitecta experta en iluminación y eficiencia energética, quien diseñó el proyecto de iluminación.

Las luminarias seleccionadas son eficientes energéticamente y cuentan con un color de luz que combina perfectamente con la luz solar que entra por las ventanas que rodean completamente el edificio. Y se ubicaron de tal forma que evitan reflejos que molesten la vista propiciando la comodidad y logrando aumentos de productividad y calidad de vida de las personas.

Para el diseño e implementación del Sistema de Control de Iluminación orientado al ahorro energético se contrató a Home Control de Cristóbal Brahm y Cristián Rodríguez, empresa líder en proyectos de ahorro energético y edificios LEED.

Este sistema de manejo de luz utiliza una serie de estrategias que incluyen:
-control de la luz artificial en función de la luz del día
-control de presencia (ocupantes)
-control de puntos de variación lumínica
-control horario (permite definir jornada laboral)
-control de iluminación de emergencia: se prenden las luces a alta potencia para facilitar las labores necesarias.

Además incluye un software para controlar monitorear y hacer reportes del uso de la iluminación en el edificio. De este modo se puede administrar y adaptar el sistema según se requiera.

Combinando todo lo anterior, las oficinas de AMSA logran ahorros por eficiencia energética del 60% aproximadamente los cuales corresponden a:
10% sensores de presencia (apagan luces de oficinas vacías)
40% por uso de la luz de día (a través de dimmers)
10% horarios: apagando o disminuyendo la luz a ciertas horas del día.
48% por optimización del nivel de luz.

Además las oficinas independientes cuentan con sensor de presencia que activa el sistema o apaga la luz totalmente.

Home Control también implementó 22 salas de reuniones & videoconferencias en la cuales, además de permitir un uso fácil e intuitivo mediante pantallas táctiles, se programaron estrategias de control que evitan que las luces y los dispositivos audiovisuales queden encendidos una vez terminada las reuniones.

También incluye sistemas especiales para emergencias y según horario. Así a las 8 pm las luces están al 20% lo que permite definir el término de la jornada laboral. Luego, personal de aseo las podrán encender a alta potencia por 30 minutos y luego se apagan automáticamente.

El período de retorno de la inversión estimado es de aproximadamente 3 años. Esto, sin considerar aumentos en productividad.

"Creemos que AMSA fue uno de los primeros en apostar por un edificio verde y esperamos que se sumen muchas empresas a esta nueva forma de aportar a la sustentabilidad del planeta" dice Cristóbal Brahm, Gerente General de Home Control S.A.

Es un proyecto sustentable, de alta eficiencia energética: "no sólo por usar fuentes de luz eficientes (que consumen menos energía, como las fluorescentes o ampolletas de ahorro energético), sino por responder en forma eficaz a los requerimientos", explica Oriana Ponzini.

De esta forma, el foco central del proyecto fue el confort de los trabajadores, quienes además de la iluminación central, cuentan con lámparas de escritorio que manejan a gusto. Como el nivel de iluminación se mantiene parejo a lo largo del día y por los distintos dispositivos que evitan reflejos en pantallas y deslumbramientos, se logra un ambiente más amable para las personas, permitiendo aumentos de productividad entre el 5 y 8% además de una mayor sensación de bienestar.

RSE: UNESCO y Acción RSE firman acuerdo de asociación

En el marco del proyecto EducaRSE:
UNESCO y Acción RSE firman acuerdo de asociación
Acción RSE,

La Unesco participará activamente en EducaRSE, proyecto asociativo impulsado por Acción RSE, que busca coordinar y fomentar la contribución del sector privado a la educación chilena.

Janet Spröhnle, presidenta Acción RSE; Jorge Sequeira, Director de la Oficina Regional de Educación de la UNESCO; Rafael Quiroga, gerente general Acción RSE.

Potenciar las prácticas de Responsabilidad Social Empresarial en educación es el objetivo del acuerdo firmado el pasado 14 de septiembre entre UNESCO y Acción RSE. Al acto asistieron representantes del Ministerio de Educación, Fundación Chile y Forum Empresa, además de los firmantes Jorge Sequeira, Director de la Oficina Regional de Educación de la para América Latina y El Caribe (OREALC/UNESCO Santiago), Janet Spröhnle, presidenta de Acción RSE, y Rafael Quiroga, su gerente general.

La alianza destaca los objetivos comunes de las dos instituciones y crea las condiciones para potenciar la cooperación concertada, a través del conocimiento y difusión de mejores prácticas, creación de redes y reforzamiento de las actividades y proyectos centrados en el mejoramiento de la educación.

Desde el punto de vista operativo, la Unesco se compromete a cooperar con el programa EducaRSE de Acción RSE como un socio estratégico y miembro permanente del Consejo, identificar los sectores más necesitados de asistencia y facilitar redes de contacto con actores que trabajan en el área de la educación, desde el ámbito público y privado. Por su parte, Acción RSE apoyará a la Unesco en la difusión de actividades y eventos en relación con la responsabilidad social empresarial, tanto en Chile como a nivel regional, como miembro de la red americana Forum Empresa.

EducaRSE es un proyecto asociativo de Responsabilidad Social Empresarial impulsado por Acción RSE, que busca coordinar y fomentar la contribución del sector privado a la mejora de la educación en Chile, a través de un modelo asociativo con el sector público y técnico-académico. En este proyecto, participan catorce empresas, que poseen proyectos relacionados con la educación, y participan como aliados el Ministerio de Educación y Fundación Chile.

RSE: Minera Los Pelambres gana Premio al Mejor Reporte de Sustentabilidad 2009

Noticias RSE

Organizado por Acción RSE:
Minera Los Pelambres gana Premio al Mejor Reporte de Sustentabilidad 2009
Acción RSE,

En esta tercera versión del concurso, participaron 31 empresas, cinco más que el año 2008. Ocho de ellas fueron premiadas en las diversas categorías.

En la ceremonia, Acción RSE dio a conocer su segundo Reporte de Sustentabilidad, disponible en la página web de la organización.

Flavio Angelini, Gerente de Cultura Organizacional y Comunicaciones Internas, MLP; Rafael Quiroga, Gerente General Acción RSE; Ignacio Cruz, Gerente General MLP; Janet Spröhnle, Presidenta Acción RSE; Ramón Jara, Director Antofagasta Minerals.

Minera Los Pelambres obtuvo el Premio al Mejor Reporte de Sustentabilidad 2009 por la excelencia demostrada en los contenidos y en la forma de su informe referido a la gestión económica, social y ambiental de la empresa, correspondiente al periodo 2008. Este reconocimiento es otorgado desde el 2006 por Acción RSE como una forma de impulsar, fortalecer y consolidar el compromiso de las compañías de transparentar y comunicar sus acciones de responsabilidad social empresarial.

La ceremonia, un evento cero emisión, contó con la asistencia de ciento treinta directores, presidentes, gerentes generales y altos ejecutivos de las 31 empresas participantes, las compañías socias de Acción RSE y el jurado multisectorial.

Janet Spröhnle, presidenta de la organización, subrayó la importancia de transparentar la gestión social a los públicos de interés y felicitó especialmente a las empresas participantes por la emisión voluntaria de sus reportes. "La idea es instalar esta práctica en la mayor cantidad de empresas, enfatizó, ya que estoy segura de que si así fuera, tendríamos un país diferente."

Rafael Quiroga, gerente general de Acción RSE, destacó la presencia de 25 gerentes generales en la ceremonia, como un signo del creciente interés e importancia que la RSE está adquiriendo a nivel de la dirección de las empresas, que es vital para lograr la necesaria sustentabilidad.

Además informó que a nivel mundial reportaron 3.315 compañías, un 20% más que en el año anterior, según datos de Corporate Register. En Chile, agregó, se desarrollaron 61 informes, 12 de ellos referidos a la gestión de pequeñas y medianas empresas, de acuerdo a datos de PricewaterhouseCoopers y Acción RSE. "Una cifra aún pequeña, pero en aumento", indicó.

Los premiados

Minera Los Pelambres, quien obtuvo el máximo premio por segundo año consecutivo, fue distinguida también en la categoría "Mejor Descripción de Gestión Económica" y "Mejor Descripción de la Relación con Grupos de Interés". Anglo American Chile obtuvo "Mejor Descripción de Gestión Económica"; Endesa, "Mejor Descripción de Gestión Ambiental"; y VTR, "Mejor Descripción de la Relación con Grupos de Interés". La Compañía Minera Doña Inés de Collahuasi, en tanto, fue destacada en las categorías "Mejor Descripción de Gestión Económica" y "Mejor Descripción de Gestión Social".

Aguas Andinas, D&S y Scientific Games Latino América recibieron menciones honrosas por su innovación al ser pioneras al postular sus Reportes de Sustentabilidad en formato digital.

Sobre el Premio

El sector minero se impuso una vez más como el rubro más activo en presentarse a este certamen, con cinco compañías participantes. Lo siguen el sector industrial y el de servicios, con cuatro reportes respectivamente, y la industria bancaria, retail y salud, con tres participantes por sector.

El jurado multisectorial estuvo compuesto en esta oportunidad por 39 representantes de empresas, gobierno, trabajadores, sociedad civil, medios de comunicación, consumidores, medio ambiente y de Acción RSE.

Además de las compañías premiadas, las firmas que participaron fueron: ACHS, Aqua Chile, Banco Santander, BancoEstado, Bci, BHP Billiton, Celulosa Arauco, Cemento Polpaico, Chilectra, CMPC, Embotelladora Andina, Lipigas, Endesa, Energía Austral (Xstrata Copper), Enjoy, Essbio, Isapre MasVida, Mall Plaza, Masisa, Methanex, Mutual de Seguridad, Sodimac, Telefónica y VTR.

Esta tercera versión del Premio al Mejor Reporte de Sustentabilidad 2009 fue un evento cero emisión, gracias al apoyo de la empresa Masisa y Deuman. Además, todos los reconocimientos entregados fueron elaborados por personas con discapacidad del Centro Crecer.

El Premio al Mejor Reporte de Sustentabilidad 2009 contó con el auspicio de Deloitte y Nestlé y el patrocinio de El Mercurio y PricewaterhouseCoopers.

Para ver la galería fotográfica del evento haga clic aquí

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No. 153 - Octubre 2009

Damos la bienvenida a Scotiabank, nueva empresa socia de Acción RSE.

NOTICIAS RSE

ORGANIZADO POR ACCIÓN RSE:
MINERA LOS PELAMBRES GANA PREMIO AL MEJOR REPORTE DE SUSTENTABILIDAD 2009

ORGANIZADO POR ACCIÓN RSE Y BAYER:
CONCURSO "EL FUTURO LO CREAS TÚ" TIENE DOS GANADORES QUE VIAJARÁN A ALEMANIA A ENCUENTRO JUVENIL AMBIENTAL

EMPRESAS ATRAEN INVERSIONES MEDIANTE SU GESTIÓN EN CAMBIO CLIMÁTICO

EN EL MARCO DEL PROYECTO EDUCARSE:
UNESCO Y ACCIÓN RSE FIRMAN ACUERDO DE ASOCIACIÓN

GRACIAS A CONVENIO CON SNV:
ACCIÓN RSE DA NUEVO IMPULSO AL FOMENTO DE LOS NEGOCIOS INCLUSIVOS

EN CHILE

GRUPO BBVA REFUERZA SU PROGRAMA "NIÑOS ADELANTE" CON INNOVADOR PROYECTO DE "LUDOTECAS"

LLAMAN A AHORRAR ANTE CAMBIO CLIMÁTICO
FUNDACIÓN CHILE REVELA QUE CHILENOS CONSUMEN MÁS DE 803 M3 DE AGUA AL AÑO

MONSEÑOR EZZATI Y ENDESA CHILE CELEBRAN ILUMINACIÓN DE IGLESIA CATEDRAL DE CONCEPCIÓN

ANTOFAGASTA MINERALS INSTALA EN SUS OFICINAS EL MÁS AVANZADO SISTEMA DE CONTROL DE ILUMINACIÓN Y EFICIENCIA ENERGÉTICA

EN ILLAPEL
VECINAS SE CAPACITAN PARA DEJAR ATRÁS LA MARGINALIDAD

EN EL MUNDO

ETHICAL CORPORATION LANZÓ UNA NUEVA INVESTIGACIÓN: "CÓMO INCORPORAR LA RESPONSABILIDAD CORPORATIVA A LAS DIFERENTES ÁREAS DE LA COMPAÑÍA"

REVISTA NEWSWEEK ENTREGA RANKING CON LAS COMPAÑÍAS MÁS VERDES DE AMÉRICA

NUEVOS INDICADORES DE RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL AJUSTADOS A LATINOAMÉRICA

A PARTIR DE 2010, LOS FRANCESES PAGARÁN UNA TASA POR SUS EMISIONES DE CO2

EL PRECIO ES MÁS DECISIVO QUE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL DE LA EMPRESA

PUNTO DE VISTA

Isabel Rincón,
Jefa de Desarrollo y Proyectos
Acción RSE

CO2: La huella que siguen los inversionistas

Cerca de 500 inversionistas interesados en incluir las políticas de manejo de emisiones de gases de efecto invernadero de las empresas en sus criterios de decisión, cuentan con el Informe 2009 del Carbon Disclosure Project (CDP) que incluye datos al respecto de 3.700 compañías. Entre ellas, dos chilenas: Masisa y Colbún.

La actitud de estas empresas, las primeras en contestar el extenso cuestionario sobre sus operaciones en Chile, demuestra que está cada vez más claro que el cambio climático no debe ser un tema ajeno a las compañías. Por el contrario, debe ser una preocupación corporativa, integrada en la gestión estratégica del negocio.

ACCIÓN RSE EN LA PRENSA

- Concurso sobre propuestas para combatir el cambio climático ya tiene ganadores / La Tercera digital
- Entrevista a Rafael Quiroga: RSE en tiempos de crisis: sí, se puede /Revista Visión Acuícola
- Iniciativa global: Empresas atraen inversiones mediante su gestión en cambio climático / Terra
- Firmas chilenas buscan reducir sus emisiones de CO2 / El Mercurio
- Sustentabilidad social y ambiental, un valor insustituible de la empresa de hoy / La Segunda

VITRINA DE PROYECTOS

Ciudadano Responsable

"Los ciudadanos responsables son las personas que evalúan los impactos que sus decisiones de compra y voto generan en otras personas y en el medioambiente, no sólo en ellos mismos."Ciudadano Responsable es una agrupación que promueve la producción y el consumo responsable en Chile: Creemos en el desarrollo sustentable y que como ciudadanos podemos hacer algo al respecto.

EMPRESAS SOCIAS

Accenture - ACHS - AES Gener - Aguas Andinas - Anglo American Chile - Antofagasta Minerals – Arauco - Argos - BancoEstado - Barrick Chile - Bayer - Bci - Caja de Compensación Los Andes - CCU - Chilectra - Chiletabacos – Coca-Cola - Deloitte – Deuman – Deutsche Bank - doce&friends- D&S – Egon Zehnder International - El Mercurio - Empresas Lipigas - Enami - Endesa Chile – Enersis – Escuela de Comunicación UNIACC – Essbio - Enjoy - Falabella - Ferrada Nehme – Finning Chile - Freeport-McMoRan Copper&Gold – GeoAtacama - Gerdau Aza - Gestión Social – Greenvisión - Grupo BBVA – Hidroaysén – ING Chile – Interexpo - Isapre Masvida - Kodama & Mex - Masisa - McCann-Erickson – McDonald's – Methanex - Minera Escondida – Minera Esperanza - Minera Los Pelambres – M odulab - Movistar - Natura Cosméticos - Nestlé Chile – OGM - Oriencoop - People&Partners – PepsiCo Cono Sur - Polpaico - Portuaria San Antonio - PricewaterhouseCoopers - Principal - Radio Cooperativa – Recotoner – Recupac - RECYCLA – Santander -Scotiabank - Strategies - Strategika – Telefónica - Tinguiririca Energía – Tirsa - Transelec - Tresmontes Lucchetti – Unilever – VTR - Walt Disney Co. – Xstrata Copper



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